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浙江省農(nóng)都農(nóng)產(chǎn)品有限公司公開招聘公告

2020.05.26

浙江省農(nóng)都農(nóng)產(chǎn)品有限公司

       浙江省農(nóng)都農(nóng)產(chǎn)品有限公司是浙江省政府直屬唯一以糧農(nóng)為主業(yè)的功能性企業(yè)—農(nóng)發(fā)集團旗下主力企業(yè)。經(jīng)過20年的發(fā)展,公司圍繞“創(chuàng)建一套體系、聚集一群資源、形成一種文化、打造一支隊伍、打響一個品牌”,推動高質(zhì)量發(fā)展,成長為“國家級農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)”“雙百市場”“農(nóng)業(yè)部定點市場”、浙江省“知名商號”,曾是華東地區(qū)最大最具有影響力的傳統(tǒng)農(nóng)產(chǎn)品流通供應(yīng)單位,是我省重要的“菜籃子”“米袋子”和“肉案子”。
       當前,公司正以敢為人先的首創(chuàng)精神,充分借力“數(shù)字化賦能”,高強度推進“農(nóng)發(fā)·城市廚房”建設(shè),著力推動“一個中心、兩個平臺”(體驗中心、智能管理服務(wù)平臺、農(nóng)產(chǎn)品現(xiàn)貨交易平臺)和“五位一體”(展示體驗、線上線下交易、在岸離岸結(jié)算、信息價格指數(shù)生成與發(fā)布、產(chǎn)融結(jié)合)功能落位,著力為農(nóng)發(fā)集團深入實施13225發(fā)展戰(zhàn)略和“打造政府放心、百姓信賴、國內(nèi)一流的大型現(xiàn)代糧農(nóng)產(chǎn)業(yè)集團”助力加油,竭力為完善杭州城市配套功能、滿足城市居民高品質(zhì)生活需求、參與鄉(xiāng)村振興和推動我省“兩個高水平”建設(shè)提供農(nóng)都智慧、農(nóng)都方案。

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招聘崗位


財務(wù)部部長1人

崗位職責

1.負責建立健全企業(yè)會計核算制度,核查會計制度執(zhí)行情況;

2.負責建立健全財務(wù)、資產(chǎn)管理制度,完善會計監(jiān)督機制,確保公司財務(wù)活動的合法合規(guī);

3.編制公司年度預(yù)算決算方案,落實全面預(yù)算管理制度;

4.負責本部門人員的管理、培養(yǎng)、教育、考核;

5.公司賦予的其他職責。

任職要求

1.年齡40周歲以下,全日制本科及以上學歷,會計或財務(wù)相關(guān)專業(yè),會計、審計類高級專業(yè)技術(shù)職稱資格或注冊會計師資格。

2.8年以上財務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗,3年以上財務(wù)經(jīng)理或相應(yīng)職務(wù)履職經(jīng)歷。

3.具有全面的財會專業(yè)知識和現(xiàn)代企業(yè)管理知識,熟悉國家財經(jīng)法律、法規(guī)和制度,有較高的政策水平。

4.具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德,社會信譽和工作業(yè)績良好。




投資發(fā)展部部長1人

崗位職責

1.負責組織研究宏觀經(jīng)濟形勢分析、公司產(chǎn)業(yè)及其他潛在市場的行業(yè)形勢及趨勢分析;

2.負責根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和國內(nèi)外經(jīng)濟形勢及市場環(huán)境的變化趨勢,及時發(fā)現(xiàn)和論證公司可能的投資機會,積極尋求合作伙伴,有效開展招商引資工作;

3.參與公司發(fā)展目標和戰(zhàn)略規(guī)劃的制定,組織制訂和實施公司戰(zhàn)略聯(lián)盟、兼并、收購、重組、退出等戰(zhàn)略;

4.負責本部門人員的管理、培養(yǎng)、教育、考核;

5.公司賦予的其他職責。

任職要求

1.年齡40周歲以下,全日制本科及以上學歷,投資管理相關(guān)專業(yè),投資管理相關(guān)高級專業(yè)技術(shù)職稱資格或注冊會計師資格。

2.8年以上投資管理相關(guān)工作經(jīng)驗,3年以上投資管理經(jīng)理或相應(yīng)職務(wù)履職經(jīng)歷,獨立完成過房地產(chǎn)項目的投資分析報告以及經(jīng)濟責任調(diào)查報告等工作。

3.具有全面的投融資管理知識和現(xiàn)代企業(yè)管理知識,熟悉國家投融資管理的法律、法規(guī)和制度,有較高的政策水平。

4.具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德,社會信譽和工作業(yè)績良好。




辦公室副主任1人

崗位職責

主要負責做好公司綜合行政管理有關(guān)的文字材料起草、內(nèi)勤管理、綜合協(xié)調(diào)等工作。

任職要求

1.35周歲以下,全日制本科及以上學歷,漢語言文學等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2.5年以上綜合行政管理工作經(jīng)歷,3年以上綜合性文字材料工作經(jīng)歷,且截至目前一直從事文字有關(guān)工作;

3.熟悉辦文流程及規(guī)范,具有較強的管理、協(xié)調(diào)能力;

4.中國共產(chǎn)黨黨員。




運營保障事業(yè)部副部長(1人)

崗位職責

協(xié)助運營總監(jiān)開展工作,具體分管產(chǎn)業(yè)園秩序、環(huán)境衛(wèi)生、租賃事項、費用收繳、部門行政管理(如儀容儀表、考勤、培訓(xùn)、固定資產(chǎn)及檔案資料管理等)及智能化信息化工作。

任職要求

1.45周歲以下,全日制本科及以上學歷,房地產(chǎn)、物業(yè)管理相關(guān)專業(yè);

2.8年以上物業(yè)管理工作經(jīng)歷,在大型綜合體中任物業(yè)管理副職3年以上;

3.熟悉物業(yè)相關(guān)管理法規(guī),熟悉綜合體物業(yè)管理流程,具有較強的管理、協(xié)調(diào)能力;

4.對現(xiàn)代物業(yè)管理中智能化、信息化和BIM技術(shù)運用有較深了解,能獨立開展工作;

5.善于溝通和交流,電腦操作熟練。




貿(mào)易部副部長(1人)

崗位職責

1.協(xié)助部長開展大宗農(nóng)產(chǎn)品貿(mào)易有關(guān)工作;

2.拓展新客戶,提升銷售業(yè)績;

3.積極完成個人考核指標;

4.完成產(chǎn)品市調(diào)、信息收集等工作;

5.協(xié)助部門完成各項貿(mào)易任務(wù)。

任職要求

1.45周歲以下,全日制大專及以上學歷,經(jīng)濟管理、貿(mào)易類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2.具備比較專業(yè)的農(nóng)產(chǎn)品市場營銷知識和技巧,有豐富的貿(mào)易經(jīng)驗以及一定的貿(mào)易資源。




貿(mào)易二部副部長(1人)

崗位職責

1.協(xié)助部長開展進出口貿(mào)易有關(guān)工作;

2.拓展新客戶,提升銷售業(yè)績;

3.積極完成個人考核指標;

4.完成相關(guān)產(chǎn)品市調(diào)、信息收集等工作;

5.協(xié)助部門完成各項貿(mào)易任務(wù)。

任職要求

1.45周歲以下,全日制大專及以上學歷,經(jīng)濟管理、貿(mào)易類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2.具備比較專業(yè)的進口農(nóng)產(chǎn)品市場營銷知識和技巧,有豐富的進出口貿(mào)易經(jīng)驗以及一定的貿(mào)易資源。

 



房產(chǎn)核算會計(1人)

崗位職責

1.發(fā)票管理,核對開具的項目銷售發(fā)票,并做登記;

2.對案場銷售業(yè)務(wù)進行審核,完善銷售數(shù)據(jù)、銷售日報表及項目銷售臺賬;

3.與項目銷售有關(guān)的賬務(wù)處理;

4.協(xié)調(diào)處理與房產(chǎn)銷售有關(guān)的稅務(wù)相關(guān)事項;

5.協(xié)助主辦會計做好其他會計核算工作;

6.其他臨時交辦的工作。

任職要求

1.本科以上學歷,會計或財務(wù)專業(yè),具有會計中級職稱證書;

2.具有5年以上商業(yè)地產(chǎn)或房地產(chǎn)相關(guān)經(jīng)驗;

3.熟練操作計算機,工作嚴謹;

4.具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德,較強的學習能力和溝通能力。

 



房產(chǎn)收銀員(1人)

崗位職責

1.負責案場日常所有款項的收取工作,同時給客戶開具發(fā)票,確保資金、票據(jù)安全無誤;

2.及時將售樓處當日所有現(xiàn)金及支票存入銀行,保證款項日清月結(jié);

3.每日編制銷售日報表,核對收款與日報表是否一致,無誤后報送會計入賬;

4.與合作銀行的貸款按揭工作;

5.其他臨時交辦的工作。

任職要求

1.本科及以上學歷,會計或財務(wù)專業(yè),持有相關(guān)會計證書者優(yōu)先;

2.3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷,有地產(chǎn)項目公司相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

3.熟練操作計算機,形象氣質(zhì)佳、工作嚴謹;

4.具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德,較強的學習能力和溝通能力。

 


 

招商專員(2人)

崗位職責

1.完成公司要求的招商任務(wù);

2.協(xié)助完成招商制度的建立和完善;

3.按照公司招商工作制度、流程要求,進行日常招商工作;

4.收集市場與客戶相關(guān)信息;

5.做好客戶的接洽、促成合同簽訂等相關(guān)工作;

6.協(xié)助商戶入駐辦理相關(guān)手續(xù)。

任職要求

1.35周歲以下,全日制大專以上學歷,市場營銷、經(jīng)濟、工商管理等相關(guān)專業(yè);

2.3年以上商業(yè)招商工作經(jīng)驗,熟悉招商相關(guān)流程,具有較強商務(wù)談判能力;

3.良好的人際溝通能力、計劃與執(zhí)行能力等。

 



貿(mào)易二部業(yè)務(wù)專員(1人)(應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先

崗位職責

1.負責部門與國外供應(yīng)商溝通,主要是對外聯(lián)絡(luò),溝通談判;

2.積極完成個人考核指標;

3.協(xié)助部門完成各項貿(mào)易任務(wù)。

任職要求

1.28周歲以下,男女不限,全日制大學本科或以上學歷,英語專業(yè)優(yōu)先;

2.具有較好的英語口語交流能力,書面表達規(guī)范、流利,持英語六級證書優(yōu)先;

3.具有良好的人際溝通能力、計劃與執(zhí)行能力。

 



銷售主管(1人)

崗位職責

根據(jù)部門工作要求,配合做好部門日常銷售事務(wù)性工作以及制定置業(yè)顧問銷售年度計劃并督導(dǎo)、激勵置業(yè)顧問完成銷售工作。

任職要求

1.35周歲以下,男女不限,本科以上學歷,市場營銷及經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2.有5年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。

 



置業(yè)顧問(1人)

崗位職責

根據(jù)部門工作要求,配合做好案場日常銷售事務(wù)性工作和完成個人銷售指標。

任職要求

1.30周歲以下,男女不限,大專以上學歷,市場營銷及經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2.有3年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。

 



銷售專員(1人)

崗位職責

1.完成公司要求的銷售任務(wù);

2.協(xié)助部門經(jīng)理完成銷售制度的建立和完善;

3.按照公司銷售工作制度、流程要求,進行日常銷售工作。

任職要求

1.35周歲以下,男女不限,本科以上學歷,行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2.有3年以上房地產(chǎn)公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

 



投資分析員(1人)

崗位職責

1. 協(xié)助部門參與研究宏觀經(jīng)濟形勢分析、公司產(chǎn)業(yè)及其他潛在市場的行業(yè)形勢及趨勢分析;

2. 積極尋求合作伙伴,有效開展招商引資工作;

3.協(xié)助參與公司發(fā)展目標和戰(zhàn)略規(guī)劃的制定。

任職要求

1.本科及以上學歷,統(tǒng)計、會計、金融等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

2.熟悉國家財稅法律規(guī)范、財務(wù)核算、財務(wù)管理、財務(wù)分析、財務(wù)預(yù)測等財務(wù)制度和業(yè)務(wù);

3.具有良好的客戶溝通能力及優(yōu)秀的談判技巧。

 



項目資料管理員(1人)

崗位職責

1.參與跟蹤工程方案設(shè)計、初步設(shè)計、施工圖設(shè)計的過程,為設(shè)計提供有關(guān)資料,并收集相關(guān)資料;

2.項目相關(guān)資料的收發(fā)工作;

3.項目工程檔案建立、入庫、歸檔、移交工作;

4.招投標檔案管理。

任職要求

1.大專及以上學歷,男女不限;

2.熟練使用辦公軟件,能建立和維護工作良好的人際關(guān)系;

3.具有良好的語言文字表達能力、執(zhí)行力及溝通協(xié)調(diào)能力。

 



物流管理員(1人)

崗位職責

1.協(xié)助統(tǒng)籌制定區(qū)域倉儲物流運營計劃;

2.負責具體倉儲物流運營管理,合理安排物流運輸車輛,組織執(zhí)行貨物出入庫及驗貨,定期不定期進行實地及遠程巡庫,合理安排庫內(nèi)囤放容量;

3.完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的任務(wù)。

任職要求

1.大專及以上學歷,3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

2. 熟悉倉儲物流運作模式,有熟練的相關(guān)操作管理經(jīng)驗;

3. 吃苦耐勞、工作認真細致、有責任心。




招聘流程

報名——資格審查——能力素質(zhì)測評——組織考察——錄用。

根據(jù)應(yīng)聘者實際情況,可適當調(diào)整職級或停止相關(guān)崗位招聘。特別優(yōu)秀者,可適當放寬年齡限制。


聯(lián)系方式

公司地址:杭州市下城區(qū)德勝中路369號


投遞方式:應(yīng)聘者將個人簡歷等電子資料發(fā)送至招聘郵箱:HR@zj-nongdu.com,郵件主題及個人簡歷請以“應(yīng)聘崗位-本人姓名”命名。


聯(lián)系人:潘女士,0571-86409295